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就这样赵安陪着韩烈聊了一会儿天,又去看了一会儿报名情况。
或许是因为灾民们对官府并不信任,第一天报名的人并不多,也就两百多人。其中妇女四十多人,男子一百六十多人。
由于人并不是太多了,很快就将这些的基本信息登记好了,与此同时赵安将自己制定的一些管理制度也告诉了众人。
同时让治安所的几人抄写下来,与招工准则一起贴到难民营。
赵安制作的管理准则也不复杂,主要是为了这些难民好接受主要内容如下:
第一,严禁打架斗殴,如果发现有互相打架斗殴的直接交给县衙审判,同时永远不再接受打架斗殴者劳动。
第二,服从管理,对上级领导安排的工作任务,除非是有安全问题此外都不得拒绝上级领导的工作安排,如果对自己的上级领导不满的可以到专门的地方举报。
第三,严禁盗窃财物和破坏公物,一经发现直接关入大牢。
第四,按时出工,吃饭时要排队不得哄抢。
第五,鼓励劳动者提出改进技术,或者学习技术,对于优异者奖励。
第六,鼓励工友之间互相帮助,对于优异的和谐友好队伍奖励。
为了不增加这些难民的理解难度,赵安并没有将管理制度弄得那么的复杂,不像后世的那些公司管理制度或者员工手册啥的太复杂了。
就在赵安给这些报名的难民讲解这些规章制度时,没过多久黄老师傅就带着一百多个工匠到达了难民营。
赵安见到黄老师傅来了之后立马迎了上去道“欢迎诸位师傅,久仰久仰。黄老师傅果然准时,还请黄老师傅给我们互相介绍一下。”
黄老师傅立马回应道“马小姐,赵童生久等了,这些都是我们县里愿意来难民营工作的匠户。
包含老夫在内一共是112人,石匠、瓦匠、木匠……县里有的匠户种类这里都有。”
随即黄老师傅又对着他身后的那些匠户说道“诸位,这位马小姐就是马县令的千金,也是这次工程的总管。
这位赵童生是这次工程的副总管,以后所有的事我们都听他们的安排。”
这就是身份带来的好处,如果没有马县令和马家这层关系在,这些人哪里会听马钰和赵安两个孩子的,但是现在至少明面上没有人敢反对他们。
赵安见黄老师傅已经介绍完毕了,于是对着那些工匠说道“诸位师傅
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